引用元 バカ「24時間営業とか正月営業やめろよ!ブラックの原因!」

1: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:40:07.126 ID:3mdGz0jw0
天才俺「営業体制と労働条件は別の話だぞ」

4: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:40:53.178 ID:slVZmBVj0
その手の主張してるやつの何が面白いって正月に電車やバスが止まったらキレだすところだ

5: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:42:25.695 ID:EjGamKp00
>>4
止まって良いのになんなら配達も休め休め

6: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:43:03.676 ID:3mdGz0jw0
天才俺「自分の労働条件改善したいなら、転職するか組合活動するべきだぞ」

9: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:44:21.915 ID:wk5kGsjj0
スキー場やホテルもコンビニも休んだら面白いのに

10: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:44:39.539 ID:pYHDZ14d0
とりあえずコンビニは休ませろとは思ったまあFC契約でできないんだけど

11: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:44:55.161 ID:3mdGz0jw0
天才俺「他社の営業体制は経営陣と株主が決めるんだぞ。お前にはなんの権利もないぞ。自分の会社と直接戦うべきだぞ」

13: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:47:48.844 ID:eXkDZ3M00
週40時間を越えて働く前提の求人って違法?
たしか9時間×6日の飲食店求人見かけたんだが堂々と表記するのはやばくね

16: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:52:36.315 ID:AdTPmQ1m0
長時間営業=労働条件も悪いになってるジャップが悪い

18: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:54:56.872 ID:3mdGz0jw0
天才俺「全員が『開けなくていい』と思ってるなら開いてるわけないんだぞ。俺は使ってないから閉めても困らない!って意見に大した意味はないんだぞ」

23: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 08:16:40.840 ID:P0Te0T4S0
>>18
正月は法律で強制的に休みにしてもいいって言ってるの
昔は週1の休みとか義務付けられてたんだぞ
解禁されたから今になっている

19: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 07:56:57.255 ID:VZJx2wI/K
人手足りないから増やすわ
でもあんまり求める人材来ないんだわ
だからって要求水準下げたり条件良くしたりはしないんだわ
というわけで今いる面子を残業させます

20: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 08:00:41.089 ID:CnaJizBH0
実際のところつい20年くらい前は盆と正月はほとんどの店が閉まっても問題なかったのになんでこうなったのかね
両さんが食糧の買いだめしとくの忘れてて餓死しかけるエピソードとか今野子供は理解できないだろ

21: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 08:02:20.388 ID:5tFRas5b0
年間にその分休んでれば良いのにな


日本はバカンスの概念をもっと持った方が幸福度上がると思う。

仕事の為に生きてる人が多い印象

22: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 08:09:42.383 ID:VZJx2wI/K
真面目な話都市部とか需要あるコンビニの24時間年中無休はまだわかる
そのコストは値段に転嫁されとるわけだし

ただ真似してる他の業種はそのコストを従業員に押し付けてるよね

24: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 08:21:38.319 ID:L65NrWGY0
誰かがブラック営業をやり出したせいでほかの奴らが通髄しないといけなくなった風潮でしょ
過剰サービス合戦になってコスパが悪くなったのは間違いない
それは間接的にサービス業以外にもダメージがいってるはず

26: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 08:31:43.494 ID:tooNCD3J0
営業体制が変われば労働条件も変わるんだから体制変えろって話だろ

31: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:13:30.787 ID:3mdGz0jw0
>>26
別の話だろ
24時間営業でも4交代なら6時間勤務だし

28: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:01:31.012 ID:zT1LNwRc0
何をもってしてブラックか明確かつ的確な基準を示せ

29: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:03:32.057 ID:qXtm5jwhd
>>28
法令遵守

30: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:05:27.351 ID:zI699AW7d
12/31発注 1/1納品
1/1発注 1/2納品とかやめてくれよ小売さん…

33: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:18:55.807 ID:wS8f+mCh0
正月営業した分他で休ませるならいいけどな
こういう所は休ませないからなあ

34: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:20:18.130 ID:3mdGz0jw0
>>33
労働条件は改善していかないといけないよね

36: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:40:32.970 ID:qYggocthM
正月盆くらいは休みにしろよな
今さら休みにしたら騒ぐお客様がいっぱいいるから無理だろうけど

37: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:43:16.841 ID:W1Axe8wB0
法律で休ませるっていうのは多分権利の侵害になる

38: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:52:48.202 ID:9buP4X2Pd
>>37
深夜労働みたいに賃金割増すのが現実的かな

40: 以下、VIPがお送りします 2017/01/04(水) 09:58:04.782 ID:S/rOGhOC0
みんなが休んでるとき働いてる人は
みんなが働いてるとき休んでるなら別にいいんだが
誰もかれもが一斉に休むってのは効率よくない